企业用于构建培训大学的在线学习培训应该具备哪些功能?

Candice 2021年1月28日 星期四 15:22 阅读 1118

企业搭建自己的培训大学,是非常常见的事情了,比如华为开办企业大学,方便员工随时随地碎片化学习, 对多种课程合理分类, 方便员工课程选择。

要想搭建企业大学,那么一个好用的在线学习培训的必不可少的。企业用于构建培训大学的在线学习培训应该具备哪些功能?我们可以从资源库管理、课程创建、考核实施、进度追踪、员工管理等方面来看待。

首先是企业培训资源库管理功能。

企业用于培训的视频课件、文档课件、考核试题库,在线学习培训都需要应该相应的功能模块进行分类存档管理,方便创建培训时直接调用。

 题库.png

其次是培训课程的创建功能。

上传了音视频、图片、PPT和PDF等课件时,企业需要使用培训将其整合成课程,可以是录播点播形式的课程,根据不同的部门进行培训的安排,员工登录培训平台后,根据公司部门要求自主选择课程学习;同时也会有些企业有开启企业直播课程的形式,比如说聘请了线上培训师,在指定时间段直播授课,让员工参与培训。因此,企业使用的培训对于课程的创建形式,需要满足录播课与直播课的功能需求。

 课程.png

再者是培训manbet考核功能。

检验企业培训效果最快捷的方式,就是配套相应的考核试卷,同样也是可以以线上的方式进行,因此在线学习培训的manbet功能也非常重要。在课程中,企业培训部门可以在某个知识点后插入练习题目,学员必须做完才能继续学习课程,也在某个章节或者课程后面配套试卷,检验学员的学习效果。

考核.png

还有就是非常重要的培训进度追踪功能。

在线学习培训需要有相关的数据支撑,无论是课程的培训学习进度,还是manbet结果的记录,都可以给企业提供相关的数据列表,方便人事培训部门直观查看员工参与培训的详细进度,同时也可以利用的数据做出文档资料,呈现给领导查看。

数据.png

最后就是关于员工的管理功能。

在线学习培训需要支持企业按照部门、分支分组管理员工,方便开启不同的课程、manbet权限给指定部门;同时有独立的员工学习后台,方便员工随时登录进行学习、查看自己的培训记录。企业主页.png

以上就是企业用于构建培训大学的在线学习培训应该具备的功能说明。如果是企业要采购的话,建议要从自身需求出发,在采购前先列好功能清单,对照着功能需求对比市面上的多款培训,再选择最合适的一个!

想要开启线上培训大学?点击马上体验

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

最近博客